Met OLLI kun je het volledige organogram van je organisatie eenvoudig in kaart brengen. Het platform ondersteunt een hiërarchische structuur op basis van bedrijven, afdelingen, functies en individuele posities. Hierdoor ontstaat een helder overzicht van hoe je organisatie is opgebouwd en waar vacatures, medewerkers en inhuurbehoeften zich bevinden.

Deze structuur is volledig geïntegreerd in de Total Talent-gedachte van OLLI. Zo kun je niet alleen zien hoe posities in de loop van de tijd worden ingevuld – vast, flexibel of tijdelijk vacant – maar ook het carrièreverloop van medewerkers volgen wanneer zij verschillende posities bekleden. Dit biedt unieke inzichten in personeelsplanning, talentontwikkeling en strategische inhuur, alles vanuit één centraal platform.